Début des formations coaching

Septembre

201910Sep(Sep 10)9 h 30 min11(Sep 11)17 h 00 minINSCRIPTIONCoach attitudes - Mobiliser les équipesTechniques de coaching pour Managers, RH et chefs de projet | Module indépendant 3 sur 6Description:Formation en entreprise

201918Sep(Sep 18)9 h 00 min20(Sep 20)17 h 00 minINSCRIPTIONCompétence coachTechniques de coaching dans l’accompagnement des individus et des équipes | 4 séminaires - 10 joursDescription:Formation en entreprise

Octobre

201917Oct(Oct 17)9 h 30 min18(Oct 18)17 h 00 minINSCRIPTIONCoach attitudes - Naviguer dans les tensions relationnelles Techniques de coaching pour Managers, RH et chefs de projet | Module indépendant 4 sur 6Description:Formation en entreprise

Novembre

201905Nov(Nov 5)9 h 00 min07(Nov 7)17 h 00 minINSCRIPTIONForum OuvertDémarche participative, approche collaborative | 3 joursDescription:Formation coaching

201920Nov(Nov 20)9 h 00 min22(Nov 22)17 h 00 minINSCRIPTIONMétier de coachUn métier précieux et reconnu | 9 séminaires - 21 joursDescription:Formation coaching

201928Nov(Nov 28)9 h 30 min29(Nov 29)17 h 00 minINSCRIPTIONCoach attitudes - Stimuler l’intelligence collectiveTechniques de coaching pour Managers, RH et chefs de projet | Module indépendant 5 sur 6Description:Formation en entreprise

Décembre

201919Déc(Déc 19)9 h 30 min20(Déc 20)17 h 00 minINSCRIPTIONCoach attitudes - Comprendre et agir dans le changementTechniques de coaching pour Managers, RH et chefs de projet | Module indépendant 6 sur 6Description:Formation en entreprise

Février

202004Fév(Fév 4)9 h 00 min06(Fév 6)17 h 00 minINSCRIPTIONCoaching d'organisationTransOrg® une approche du pilotage des transformations | 5 séminaires - 15 joursDescription:Formation coaching

Mars

202010Mar(Mar 10)9 h 00 min12(Mar 12)17 h 00 minINSCRIPTIONCoaching d'équipeTransOrg® Team - Manager en « efficacité collective » | 5 séminaires - 14 joursDescription:Formation coaching

Événements

Septembre

201912Sep8 h 00 min10 h 30 minPetit déjeunerSi se coordonner est un minimum, collaborer vaut souvent mieux. Mais coopérer est toujours un must !Description:Petit déjeuner